También en Pinto (Madrid) habrá parados “trabajando” en archivos y bibliotecas

El problema de los parados “trabajadores” no es exclusivo de la ciudad de  Madrid. Por ejemplo, pasa lo mismo en Pinto. Allí se van a dedicar a ampliar el programa cultural de bibliotecas, animación a la lectura y en archivos. Y en otras cuestiones, BST, se pregunta: ¿estarán debidamente cualificados estos parados para trabajar en archivos y bibliotecas?.

Esta es la nota del Ayuntamiento de Pinto;

’94 DESEMPLEADOS SE INCORPORARÁN AL AYUNTAMIENTO DE PINTO PARA REALIZAR TRABAJOS DE COLABORACIÓN SOCIAL

Los proyectos en los que van a colaborar son: 

[…]

– Organización de archivos. 

– Ampliación de programación cultural de Bibliotecas.

– Animación a la lectura’.

 

La Comunidad de Madrid y el Ayuntamiento de Pinto despiden bibliotecarios y reducen el servicio de las bibliotecas.

Sigue el goteo constante de despidos en las bibliotecas municipales de Madrid y de toda España. Esta vez es en Pinto como denuncian en una nota los concejales del  MIA (Movimiento de Izquierda Alternativa):

El PP recorta gravemente el Servicio municipal de bibliotecas

Dentro de su política de recortes generalizados, el Gobierno municipal pinteño ha reducido de una forma importante el horario de atención al público de la principal Biblioteca pinteña, la situada en el Centro Infanta Cristina, y en menor medida la de la nueva Biblioteca “Javier Lapeña”.

Así, la Biblioteca situada en el Centro Infanta Cristina ha pasado de tener un horario interrumpido (de lunes a viernes) de 08.00 h de la mañana a las 21.00 h de la noche, a tener un horario de 10.00 a 14.00 h y de 16.00 a 20.30 h. Los sábados se suprime la apertura por la tarde (de 17.00 a 20.00 h), y el horario de mañana se reduce al pasar de 10.00 a 13.00 h, frente al horario de 09.00 a 14.00 anterior. Todo esto supone una reducción semanal de más de 25 horas en el Servicio de atención al público.

El horario en la Biblioteca “Javier Lapeña” sólo se reduce en media hora los sábados, aunque hay que recordar que el Servicio de Biblioteca sigue sin prestarse por la mañana en esta instalación de lunes a viernes.

Una de las salas de la Biblioteca Infanta Cristina / Foto: Ayto Pinto. Fuente: Zig Zag Digital

Esta reducción del Servicio ha llevado aparejada la supresión de 8 puestos de trabajo de Auxiliar de Biblioteca, los cuales se sufragaban al 50% entre el Ayuntamiento y la Comunidad de Madrid.

Dentro de la política de recortes de la Comunidad, las subvenciones que se daban (dentro del denominado Proyecto de Corporaciones Locales) para mantener estos puestos de trabajo se han suprimido, y el Ayuntamiento de Pinto ha decidido suprimir también el dinero destinado a este fin.

EL MIA quiere denunciar, a la vista de estos hechos, como por un lado los Servicios Públicos pinteños siguen deteriorándose a marchas forzadas, pese a que los pinteños están sufriendo una importantísima elevación de su presión fiscal, tal y como se ha podido constatar con la brutal subida del IBI. Y por otro, el MIA vuelve a constatar que con esta política de recortes lo único que hace el PP es destruir puestos de trabajo, como ha ocurrido con estos 8 puestos de Auxiliar de Biblioteca.

También quiere destacar el MIA, que esta “reestructuración” del Servicio ha supuesto la modificación sustancial de las condiciones de trabajo de tres trabajadores municipales del Centro Infanta Cristina, que han pasado a tener turno partido y trabajar los sábados, además de afectar a otros tres trabajadores municipales que han sido trasladados de sus puestos habituales a cubrir el Servicio de ambas Bibliotecas municipales.

Pinto, 22 de marzo de 2.012′

Y eso que para conseguir esos trabajos, que ahora tan tristemente han finalizado, recordaran nuestros lectores el caótico examen que tuvieron que sufrir los aspirantes a la bolsa de auxiliares de biblioteca en Pinto.

Inauguración y mejora de bibliotecas y archivos de Colmenar, El Escorial, Pozuelo, Pinto y Coslada.

En estos tiempos preelectorales en los cuales algunos municipios madrileños inauguran nuevas bibliotecas, algunos hacen también algo muy importante que es mejorarlas al igual que sus archivos:

Inauguración de biblioteca en Sevilla

  • La nueva biblioteca infantil Mario Vargas Llosa de Colmenar Viejo abrirá sus puertas el 25 de marzo. Será una nueva instalación cultural dedicada exclusivamente a los niños.
  • La viceconsejera de Cultura de la Comunidad, Concha Guerra, acompañada por el alcalde de El Escorial, Antonio Vicente, ha visitado las obras de mejora de la Biblioteca Municipal y el Archivo Histórico de la localidad.
  • La Escuela Oficial de Idiomas de Pozuelo inaugura biblioteca.

Eso sí, parece que esta última biblioteca se inauguró sin bibliotecario:

“Por su parte, Rudolf Krzos, director de la EOI de Pozuelo de Alarcón, agradeció a todos el esfuerzo de poner en marcha este proyecto. Destacó el apoyo de la concejalía de Educación en la puesta en funcionamiento de la Escuela y en el desarrollo de sus proyectos a lo largo de los años. Rudolf Krzos insistió en la necesidad de la creación del puesto de bibliotecario por parte del Ayuntamiento de Pozuelo para ocuparse de manera profesional de los fondos de la EOI y de la UNED.”

  • El ministro de Educación inaugurará la nueva biblioteca de La Tenería en Pinto que también será sede de la UNED:  Gabilondo y Valcarce inauguran una nueva biblioteca financiada con 2,7 millones del Plan E
  • Por último vemos que sin tanto bombo y platillo las bibliotecas de Coslada (90.000 habitantes) acaban de poner su catálogo en Internet. Sí a nosotros también nos extraña que no estuviera puesto antes, pero bueno más vale tarde que nunca. Y esta noticia nos induce a preguntarnos ¿cuántas de las bibliotecas de pueblos y ciudades madrileñas aún no han puesto su catálogo en Internet a estas alturas?. Tenemos pensado hacer una investigación al respecto y publicarla, pero desde luego aceptamos ayuda de nuestros lectores que nos digan si saben alguna biblioteca, en la Comunidad de Madrid, que aún no esté en la red.



Bolsa de auxiliares de biblioteca en Pinto.

El pasado viernes 12 de marzo a las 10 horas fue el examen para una bolsa de empleo de auxiliares de bibliotecas en la localidad madrileña de Pinto.

Pues bien el evento debió de ser bastante caótico según el hilo que se esta desarrollando en la conocida página de opositores “buscaoposiciones”:

ALGUIEN ME PUEDE INFORMAR DE COMO FUE LA BOLSA DE EMPLEO DEL AYUNTAMIENTO DE PINTO, LA VERDAD ES QUE YO LLEGUE ALLI A LAS 9.45 VI UNA COLA TREMENDA Y A LAS 10.40 Y TRAS VER QUE ALLI NO PASABA NADA DECIDI MARCHARME


“- Que desastre de organización que esperaban que fueran 50 personas, convocándolo en Internet que ilusos…..Sin pedir una solicitud de inscripción previa… Y realizar el examen en esas instalaciones…..
– Dos horas de retraso de la hora convocada, descontrol en la fila sin saber bien el orden de espera….esperando en la calle con el frió que hacía
– Solo tenían 2 modelos de examen y realizaban el examen en 4 o 5 turnos con las posibles filtraciones al salir el primer turno….Y “según ellos” en el momento se pusieron a sacar otros modelos de examen para evitar esta situación.
– Una convocatoria para una bolsa de trabajo planteada como si fuera una Oposición, con temario y parte práctica sin especificar en que consistía….Y la contradicción de pedir una titulación mínima de Graduado Escolar para un temario y puesto especifico….
Y sin valorar méritos ni titulación….
– Solo para una bolsa de empleo, para sustituciones….

TOTAL DESASTRE EN TODOS LOS SENTIDOS…..por estos motivos….algunas personas pusimos una RECLAMACIÓN EN EL AYUNTAMIENTO….pero muy pocas personas en comparación de todos los que eramos…..
La gente se tendría que movilizar e impugnar el examen o haber puesto una reclamación pero como siempre nos quejamos verbalmente pero no hacemos nada.”

Y siguen más comentarios semejantes. Y el problema no es este caso concreto sino que es frecuente que se den situaciones “extrañas” en bolsas y oposiciones de los ayuntamientos de nuestra región. Se supone que en los tribunales para plazas bibliotecarias, de los municipios que tienen un convenio con la Comunidad de Madrid, tiene que figurar un representante de la administración regional para asegurar la limpieza de la selección. El problema es que a menudo a este representante le dejan en minoría. Habría que dar alguna solución a esto.

Mientras tanto se darán casos como este y los perjudicados no serán sólo los aspirantes al trabajo, sino sobre todoel servicio de las bibliotecas municipales que acusaran las deficiencias en la selección de su personal.